Sisu
Spetsialist on konkreetse valdkonna teadmiste, tehnikate või kogemuste lõplik allikas, nagu näiteks ärijuhtimine, infotehnoloogia, tarkvaraarendus, protsessitehnoloogia. Ta on oma teadmiste valdkonna organisatsiooniline suursaadik ja rakendab oma kogemusi organisatsiooni visiooni ja strateegilise juhtimise täitmisel.
Peamised kohustused ja kohustused
Spetsialist mõistab, sõnastab ja rakendab teie valdkonnaga seotud parimaid tavasid. Sõltuvalt töökeskkonnast võib ta juhtida või olla aktiivne osaleja töörühmas, mis vajab oskusteavet. Spetsialist annab juhiseid selle kohta, kuidas teie võimekuse piirkond suudab tegeleda organisatsioonilise vajadusega ning osaleda aktiivselt tarkvara arendustsükli kõigis etappides.
Tarkvaraarendus
Tarkvaraarenduse käigus vastutab spetsialist ärinõuete määratlemise ja nende nõuete täitmiseks tehnilise lähenemise soovitamise eest. Samuti genereerib see tarkvaraarenduse spetsifikatsioonid, mis tavaliselt hõlmavad ärinõuete muutmist üksikasjaliku kodeerimise algoritmiks.
Spetsialist jälgib tehnilise lahenduse väljatöötamist, katsetamist ja rakendamist ning kontrollib, kas lõpptoode vastab määratletud nõuetele. See vaatab läbi tehnilised dokumendid, nagu kasutusjuhendid, koolitusjuhendid ja süsteemi spetsifikatsioonid, enne kui see jaotatakse lõppkasutajatele ja tagab, et teie teadmiste ala on täpselt esindatud.
Ärisuhte haldamine
Spetsialist peaks arendama ja säilitama tõhusaid töösuhteid erinevate sidusrühmadega, nagu lõppkasutajad, projektijuhid, insenerid ja kõrgemad töötajad. Teie positsiooni olemus hõlmab aktiivset osalemist üheaegselt mitmetes töörühmades ja teabe levitamist organisatsiooni kõigil tasanditel.
Spetsialist on sõnastatud ja edastab informatsiooni tõhusalt erinevat tüüpi publikule. Ta tõlgib oma teadmiste ala terminoloogiat kaubanduslikeks tingimusteks ja soovitab alternatiivseid lahendusi kõrgemale juhtkonnale ja tarkvaraarendajatele. Lisaks korraldab see toote tutvustusi mitmesugustes keskkondades, näiteks ettevõttesisestel koosolekutel, koolitustel ja messidel.
Kvalifikatsioonid
Üldiselt nõuavad tööandjad, et taotlejal oleks täielik kolmanda taseme haridus, eelistatavalt isikud, kellel on bakalaureusekraad või juhtimise magistrikraad. Lisaks oma valdkonna sertifikaatidele on Six Sigma must või rohelise vöö sertifikaadid kõrgelt hinnatud.
Spetsialistide ametikoha omandamisest huvitatud isikutel peab olema vähemalt kümme aastat töökogemust, mis on otseselt seotud nende teadmistega. Kasulikud on teadmised ja kogemused ärijuhtimises, suurarvutite konfiguratsioonis, tarkvaraarenduse elutsüklis, RICEFi arendamises (aruandlus, liidesed, konversioonid, täiustused ja vormid), süsteemide testimise ja äriprotsesside ümberkorraldamise osas . Inimesed, kes on töötanud globaalses, kõrgpunkti maatriksiga ärikeskkonnas, on selles positsioonis eriti tõhusad.
Töötasu
Glassdoor.com-is sisalduvate palgaandmete kohaselt on Ameerika Ühendriikides spetsialisti jaoks oodatav keskmine palk võrdne 77,560 dollariga, samas kui sellega seotud pealkirjade keskmine palk on luureekspert projektijuht ja süsteemide / rakenduste arendaja ulatub 58 000 USA dollarist kuni 134 000 dollarini (ligikaudu R $ 116 000 kuni $ 268 000). Sellised tegurid nagu tööandja, tööstus, kogemused ja eelised võivad spetsialisti hüvitist oluliselt mõjutada.