Sisu
Tööintervjuu ajal küsib küsitleja sageli kandidaatidele küsimusi nagu "miks sa tahad siin töötada?" või "Miks sa selle vaba ametikoha taotlesite?". Need küsitlejad ootavad, et kandidaadid vastaksid keerukamale kui lihtsalt "mul on vaja tööd". Vastupidi, potentsiaalsed tööandjad tahavad näha otsustavat inimest oma elukutsest ja mitte inimesi, kes soovivad tööd teha. Seetõttu tuleb seda küsimust enne selle vastuvõtmist mõelda.
Olge valmis sellistele küsimustele nagu "miks sa siin töötad?" on hädavajalik tööintervjuu tulemuste jaoks (Comstock / Comstock / Getty Images)
Huvid ja võimed
Esiteks võite öelda, et teie huvid ja oskused vastavad teie tööandja nõutavatele vajadustele. Kõik töökohad nõuavad oskuste kogumit, mis on tavaliselt postituste kõrval. Kandidaadina võite intervjuus rõhutada neid oskusi ja selgitada, et teie kvalifikatsioon ja varasem kogemus aitavad teil kohaneda uue töökoha kohustustega ja ülesannetega. Lisaks võib öelda, et kirg selle karjääritüübi vastu, kuhu kavatsete siseneda, võib öelda tööandjale, et olete valmis karjääri jätkama ja mitte ainult "otsima tööd".
Ettevõtte tundmine
Ettevõtte uurimine enne intervjuu saabumist on alati hea mõte - tegelikult arvavad paljud ettevõtted seda sinult. Seetõttu on oluline, kuidas uuriti, kui vastates küsimusele, miks te kandideerisite ametikohale kandideerimise põhjuse kohta. Leidke erinevaid "fakte" või huvitavat teavet, mida soovite ettevõtte kohta, näiteks selle ajalugu, saavutusi või missiooni. Arutelu käigus selle teabe entusiasmiga arutamine näitab intervjueerijale, et olete huvitatud ja muljet ettevõtte tööst ja eesmärkidest.
Karjääri loomine
Karjääri ehitamise plaanid on oluline viis näidata, et jääte ettevõttesse. Teil ei tohiks olla probleeme sellest teatamisest, kui see on see, mida sa tõesti tahad. Karjääriplaani vastuvõtmine tähendab tavaliselt, et tahad ja soovid oma positsiooni pikaks ajaks asuda, mida paljud ettevõtted otsivad peale selle, et olete mõelnud hoolikalt vabade töökohtade ja selle pakutava ettevõtte üle.
Isiklik kogemus
Üks võimalus vastata küsimusele "miks te taotlete vabade ametikohtade taotlemist?" tõstab esile oma häid kogemusi ettevõtte, selle toodete või teenustega ning selgitab, et ta tahtis alati tema heaks töötada. Lisaks intervjueerijale ütlemisele, et see on sisuliselt teie unistuste äritegevus, mis muudab teie vastuse natuke isekaks, peaksite ka selgitama, milliseid eeliseid ettevõttele tuua. Näiteks võite öelda, et olete oodanud kandideerimist ettevõttes seni, kuni teil on vajalikku kvalifikatsiooni ja kogemusi oma majanduskasvu toetamiseks.