Sisu
Arvutieetika töökohal on suhteliselt uus, kuid kiiresti kasvav õppevaldkond. Kuna arvutid muutuvad töökohal levinumaks, avaldavad rohkem organisatsioonid ametlikku eetikakoodeksit, mis hõlmab nende kasutamist. Tehnoloogia kiire areng võib mõnikord jätta eetilised kaalutlused maha, nagu hiljuti on näha muusikafailide laialdase ja sageli ebaseadusliku jagamise kaudu internetis. Uue tehnoloogilise dilemma ees kasutavad eetilised töötajad teadlike otsuste tegemiseks ajaloolisi ja üldisi suuniseid.
Ajalugu
Norbert Wiener lõi mõiste "küberneetika" varsti pärast põhiarvutite kasutamist II maailmasõjas. Sama nimega raamatus ennustas ta teist tööstusrevolutsiooni, mis seekord põhineb tehnoloogial. Wiener kirjutas "Küberneetika ja ühiskond - inimolend" (1950), kus ta uuris küberneetika eetilisi mõjusid nii töökohal kui ka väljaspool seda. Wiener rääkis inimeste võimest mõista, töödelda ja potentsiaalselt toimida suure hulga teabega. Ta pakkus ka eetilisi juhiseid, et aidata inimesi selle protsessi käigus. Wieneri kolm küber-eetilist põhimõtet on vabadus, võrdsus ja heatahtlikkus. Wiener nägi arvuteid eeskujuliku vabadusena aja- ja ressursikasutuse probleemide lahendamisel. Ta nägi kommunikatsioonitehnoloogiat ekvalaiserina, kuna see pakub ideede taseme plaani. Näiteks saavad kuulsad inimesed ja tavalised inimesed oma ideede edastamiseks sama palju küberruumi. Arvutid pakuvad ka heatahtlikkust, sest äsja leitud vabaduse ja võrdsuse kaudu on võimalik arutada ja lahendada sotsiaalseid ja eetilisi küsimusi.
Mõjud
Töökohal domineerisid infoajastu arvutid. Nad kõrvaldasid mõned töökohad, kuid muutsid teised lihtsamaks. Näiteks inimesed, kes töötavad toiduga, tehase töötajatega ja isegi lennukipilootidega, suruvad nuppu, et teha mitmeid tegevusi, mis võtaksid mitu sammu ja rohkem aega ilma arvutiteta. Seda ühe nupuvajutusega võib vaadelda ebaeetilist, sest see võib kaasa tuua vähem kvalifitseeritud tööjõu. Muudeks eetilisteks probleemideks on töötajate tervise ja ohutuse tagamine, kes on pidevalt tüpiseerimata või kes tekitavad silma tüve pika aja jooksul arvuti ekraani ees.
Kaalutlused
Arvutitega töötavad eetilised inimesed peaksid kaaluma, millist teavet saab hiireklõpsuga jagada. Seega peavad nad kaitsma oma privaatsust ja kaastöötajate privaatsust. Ettevõtte konfidentsiaalsus on teine privaatsuse probleem. Eetilised töötajad on teadlikud, et nad ei tohiks oma arvutit kasutada ettevõtte saladuste levitamiseks. Plagiaat ja piraatlus on muud mured. Töötajad peaksid tagama allikate nõuetekohase jaotamise, ei tohi kunagi taotleda teistelt tööd kui oma ja hoiduda kunstist, muusikast, filmidest ja muudest materjalidest ebaseaduslikult.
Omadused
Paljud ametlikud eetikakoodeksid sisaldavad töökojas asuvate arvutite allsektsioone. Arvutikasutuse eetikakoodeks annab sageli suuniseid, mis põhinevad seadme vastutusel. Näiteks võib isik, kes kasutab arvutit suhtlemiseks, võtta ühendust mitme erineva inimesega, näiteks teiste töötajatega, pereliikmetega, klientidega, bossiga või avalikkusega. Iga kontakt võib nõuda teistsugust sõnumi või lähenemise meetodit.
Tüübid
Arvutimasinate assotsiatsiooni (ACM) eetikakoodeks sisaldab mitmeid nõudeid. ACM-i nõuded on: vältida teisi, kahjulikke tegevusi, ausust, ametialast pädevust ja teadmisi tehnilise õiguse kohta. Elektri- ja elektroonikaseadmete instituut (IEEE) lisab selliseid põhimõtteid nagu huvide konfliktide vältimine ja tugeva andmete esitamine.