Sisu
Kui on aeg oma organisatsiooni presidendile hüvasti jätta, loobuge traditsioonilisest plaadist või haamrist tänu kingituseks. Selle asemel tänage presidenti, kes lahkub ettevõttest erineva kingitusega. Lase isikul, kes on teie rühma jaoks palju teinud, teada, kui palju olete kõik hinnanud erinevust, mida ta on teinud rühma liikmete elus.
Vältige traditsioonilist haamerit ja pakkuge presidendile märkimisväärne kingitus. (Bränd X Pildid / Bränd X Pildid / Getty Images)
Foto skulptuurid
Tänan teie presidenti oma töötajate, vabatahtlike või klientide suure raamiga fotoga. Andke fotole klassikaline välimus, tehes mustvalge printimise ja asetage see raami, millel on piisavalt suur raampaber, et inimesed saaksid kirjutada ja kirjutada oma tänusõnumeid. Mida suurem on kaader, seda rohkem ruumi on inimestel sõnumite kirjutamiseks, nii et otsustage suurus sõltuvalt sellest, kui palju ruumi allkirjadele kavatsete lahkuda.
Mälukaart
Kui allkirjastatud raamitud foto ei paku piisavalt ruumi paljude mälestuste jagamiseks, mida soovid oma presidendil kaasa tuua, tõsta selle künnis hoiatusalbumile. Osta lihtne sülearvuti, mille nahakate on 30 cm x 30 cm. See sülearvuti stiil on laiendatav, nii et see on piisavalt ruumikas, et lisada selle juhatusel fotosid, mälestusmärke ja kirju. Pange oma tembeldatud organisatsiooni nimi esiplaanile koos kuupäevadega, mida teie president töötas seal elegantse puudutuse andmiseks.
Kohandatud ettevõtte tarvik
President tegutses ilu, tarkuse ja kogemusega. Andke sellele kommentaarile kingitus, mida ta jätkab ärimaailmas ning tema nime templisse või graveerima. Kingitus võib olla mansetinööpidest, millel on monogramm, millele on graveeritud visiitkaardi uks või kohver.
Kohandatud kingitus
Kui foto, mälestusalbum või aksessuaar on presidendile liiga üldine, saate midagi, mida inimene tõesti armastaks. Kui ta vajab murda oma kirglikust elust, saate kviitungi, mida kasutada kohalikus spaas või nädalavahetusel kinkekaardil võõrastemaja juures kohas, mida ta armastab. Mõtle sellele, mida president naudiks ja annab helde kingituse, et teda õnnelikuks teha, sest ta on teinud teie organisatsiooni palju inimesi.